L’alternance est une voie idéale pour se former à un métier tout en facilitant une intégration rapide dans le monde professionnel. En combinant apprentissage théorique à l’école et mise en pratique en entreprise, l’étudiant développe un ensemble de compétences solides et acquiert une expérience qui favorise son employabilité.
Ce format présente des avantages significatifs tant pour l’étudiant que pour l’employeur.
Pour l’entreprise, c’est une opportunité de transmettre son savoir-faire, de former de futurs collaborateurs compétents et d’accueillir un regard neuf sur ses activités.
Pour l’apprenant, c’est l’occasion d’allier formation académique et immersion professionnelle, tout en se préparant efficacement à l’obtention de son diplôme et à son futur métier.
L’alternance offre aux étudiants l’opportunité d’acquérir une expérience professionnelle précieuse, essentielle pour réussir leur diplôme et préparer leur future carrière. Ce format de formation permet de combiner apprentissages théoriques et mise en pratique en entreprise, tout en se préparant à décrocher une certification professionnelle reconnue par l’État (Titre RNCP).
En choisissant l’alternance, les étudiants confrontent leurs connaissances académiques aux réalités du terrain. Ils peuvent démontrer leurs compétences, gagner en crédibilité auprès des recruteurs et, souvent, envisager une embauche à l’issue de leur contrat. En parallèle, l’étudiant perçoit un salaire mensuel, renforçant ainsi son autonomie financière.
Chez EDMA, nous accompagnons nos étudiants dans leur recherche d’entreprise grâce à des ateliers de coaching, des simulations d’entretien et des conseils personnalisés. Cet accompagnement maximise leurs chances de signer un contrat d’alternance et d’intégrer une entreprise qui valorise leurs compétences.
L’un des principaux avantages de l’alternance est la rémunération. En tant qu’alternant, vous êtes considéré comme un salarié à part entière. Votre entreprise vous verse un salaire mensuel en fonction de votre âge et de votre niveau d’études, avec une base minimale allant de 27 % à 100 % du SMIC.
Certaines entreprises proposent même des rémunérations supérieures aux minimums légaux, selon leur convention collective. De plus, en tant que salarié, vous pouvez bénéficier des avantages du comité d’entreprise : tickets restaurant, chèques vacances, carte de transport, et bien plus encore.
Avec l’alternance, votre formation est prise en charge par l’entreprise ou les dispositifs publics, vous permettant d’étudier sans frais. Une fois votre contrat signé, vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre parcours académique et professionnel, sans avoir à vous soucier des coûts liés à votre scolarité.
Chez EDMA, nous mettons tout en œuvre pour faciliter votre recherche d’entreprise et vous accompagner jusqu’à la signature de votre contrat.
Les alternants peuvent bénéficier de nombreuses aides financières et pratiques. Par exemple :
Rejoindre EDMA, c’est choisir une pédagogie qui vous prépare à réussir votre vie professionnelle tout en
vous aidant à développer vos compétences personnelles.
Adresse e-mail : contact@edma-paris.fr
Téléphone : 07 56 84 24 78
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La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions : actions de formation et actions de formation par apprentissage.
