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Comment faire un CV ? Les réponses de EDMA

Le CV est l’outil indispensable pour décrocher un entretien. Il doit être clair, bien structuré et mettre en avant vos compétences et expériences. Un bon CV capte rapidement l’attention d’un recruteur et le convainc en quelques secondes de vous contacter.

1. Les éléments indispensables à inclure

1.1 Informations personnelles

Vos coordonnées doivent être visibles en haut du CV :

  • Nom et prénom
  • Adresse postale (facultatif)
  • Numéro de téléphone
  • Adresse e-mail professionnelle
  • Lien vers un profil LinkedIn (si pertinent)

⚠️ Évitez d’ajouter des informations inutiles comme votre âge, votre situation matrimoniale ou une adresse e-mail non professionnelle.

1.2 Le titre du CV : soyez précis

Un CV doit comporter un titre clair et impactant. Il doit correspondre au poste que vous visez, par exemple :

  • « Assistant commercial en alternance »
  • « Développeur web junior »
  • « Chargé de communication digitale »

     

Un titre générique comme « CV pour une entreprise » n’est pas conseillé.

1.3 Expériences professionnelles

Dans cette section, détaillez vos expériences en mettant en avant vos missions et les résultats obtenus.

  • Indiquez la période d’emploi (mois/année).
  • Mentionnez l’entreprise et son secteur d’activité.
  • Décrivez vos missions de manière concise et utilisez des verbes d’action (gérer, concevoir, développer…).


Exemple :
Vendeur en magasin – Zara, Paris (Septembre 2022 – Août 2023)

  • Accueil et conseil des clients pour optimiser les ventes
  • Gestion des stocks et mise en rayon
  • Augmentation du chiffre d’affaires du rayon de 15% en 6 mois

Si vous avez peu d’expérience, mettez en avant vos stages, jobs étudiants, missions bénévoles…

1.4 Formation et diplômes

Précisez les formations suivies, dans l’ordre antéchronologique :

Intitulé du diplôme – Établissement – Année d’obtention
Ajoutez éventuellement les matières pertinentes ou projets réalisés.

Exemple :
BTS Communication – EDMA Paris (2023 – 2025)

  • Spécialisation en marketing digital
  • Projet de création d’une campagne publicitaire

1.5 Compétences

Listez les compétences techniques et comportementales qui correspondent au poste :

  • Compétences techniques : Pack Office, Photoshop, HTML/CSS, CRM…
  • Langues : Anglais B2, Espagnol A2…
  • Soft skills : Esprit d’équipe, autonomie, organisation…

1.6 Centres d’intérêt (optionnel mais utile)

Mettez en avant des activités qui vous valorisent professionnellement (sport collectif, bénévolat, gestion de projet…).

2. La mise en page : lisibilité et professionnalisme

Un recruteur passe moins de 10 secondes sur un CV avant de décider s’il va le lire en détail. Il faut donc optimiser la mise en page :

Une structure claire et aérée

Organisez votre CV en sections bien définies (expérience, formation, compétences) pour une lecture fluide. 

Une police lisible

Privilégiez des polices professionnelles comme Arial, Calibri ou Verdana en taille 11 ou 12. Évitez les polices fantaisistes pour garantir une lecture agréable.

Hiérarchisation visuelle

Mettez les titres en gras et utilisez des puces pour structurer les infos clés. Une mise en page claire facilite la lecture et capte l’attention du recruteur.

Un CV d’une page maximum

Allez à l’essentiel ! Un CV doit être synthétique et impactant. Seuls les profils avec une longue expérience peuvent se permettre deux pages.

3. Les erreurs à éviter

Les fautes d’orthographe : relisez votre CV ou faites-le corriger

Les informations inutiles : restez concis et allez à l’essentiel

Une photo inadaptée : si vous en mettez une, elle doit être sobre et professionnelle

Un CV trop générique : adaptez-le pour chaque candidature

4. Adapter son CV à l’offre d’emploi

  • Utilisez les mots-clés de l’offre d’emploi pour passer les filtres des recruteurs et des logiciels de tri (ATS).
  • Personnalisez vos expériences et compétences en fonction du poste visé.
  • Soignez la rubrique « Profil » en mettant en avant votre projet professionnel et vos atouts.


Astuce : Accompagnez toujours votre CV d’une lettre de motivation personnalisée pour maximiser vos chances de décrocher un entretien !

Conclusion

Un CV bien structuré et clair est la clé pour attirer l’attention des recruteurs. Mettez en avant vos atouts de manière concise et soignée pour maximiser vos chances. Avec un CV percutant, vous franchirez plus facilement la première étape vers l’emploi de vos rêves !

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